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培训回顾｜和动力携手文通软件，开启《从0到1的距离—激发团队和动力》体验式课程

编辑：创始人

时间：2024-07-29

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近日，文通教育软件系统有限公司（以下简称“文通软件”）携手和动力团队，设计一系列体验式课程《从0到1的距离—激发团队和动力》。经历了为时两天的培训，不仅引导员工自我察觉，同时也提升了团队凝聚力，进一步夯实了文通软件“利他、奋斗、合作共赢”的企业文化。

课程伊始，一系列别开生面的体验活动——“Mingo”、“浣熊圈”等，迅速打破了员工之间的陌生感，营造出一种信任互融的轻松氛围。这些活动不仅让大家彼此熟悉，更为后续的深度交流打下了坚实的基础。

在“铁钉”环节体验结束后，严老师借此机会，向大家引入了社会化的场域力量——“第五力”的概念。第五力，即人与人之间的相关作用力，是人与人之间受彼此的行为、语言所影响的结果。这种力量不仅影响着个人的行为模式，更决定着整个团队乃至企业的绩效。严老师通过生动的案例和深入浅出的讲解，让大家深刻理解了第五力的重要性。

随后在严老师的引导下，大家通过“4D领导力天性测评”工具，深入剖析了自己的天性类型。绿、蓝、黄、橙四种天性颜色，各自代表着不同的性格特点和优劣势。通过这次测评，员工们不仅更加了解自己，也学会了如何与不同天性的人有效沟通与合作。

在“齐眉棍”环节，学员们不仅互相探讨了团队协作模式，还深入剖析了团队管理的认知模式和行为模式对团队的影响。大家深刻认识到，每个人的影响力都是独特的，无论是自我驱动还是他人引领，团队协作的重要性在挑战面前愈发凸显。

之后的“抓特务”环节，学员们深刻体会到了客观描述的重要性。他们学会了避免主观臆断，以更加客观的态度去理解和分析事物。这不仅提升了团队的协作效率，也为日后的工作积累了宝贵的经验。

“语言红转绿”环节。文通软件的学员们通过模拟实际工作场景，运用4D的方式进行讨论和排练，随后各组代表上台即兴表演。其他各组成员进行点评和补充。现场在一片欢快的气氛中，让伙伴们学会了解决日常工作中有效办法。

在培训的高潮环节，严老师巧妙地推出了“感激欣赏 Happs”的体验活动。没有刻意的煽情，没有多余的修饰，文通软件的学员们却将平日里难以言表的感激之情，借助这一活动得以真诚地表达。一句句发自肺腑的感激之语，在彼此间传递，不仅拉近了同事间的距离，更让整个团队的气氛达到了沸点。

除了以上的体验式课程，还有很多互动环节，如：ABCDE、撕纸、修理收音机等活动。通过体验式引导课程与4D领导力相结合的学习方式，文通软件学员在培训中实现了自我察觉，提升自身的领导力。他们学会了转变焦点，从关注个人利益转向整体利益，树立了全新的工作格局。这样的领导力提升，不仅让管理更加顺畅，还促进了学员成员之间的紧密协作，形成高效沟通的良好氛围。